Профсоюз работников народного образования и науки РФ ПРОФСОЮЗ – это добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов.

Профсоюзный комитет ППО ГБОУ Школа № 2103

Председатель совета молодых педагогов: Лифатова Любовь Сергеевна, педагог-организатор

Председатель контрольно-ревизионной комиссии: Семыкин Владимир Викторович, педагог-организатор

Члены комиссии: Зеленцова Мария Андреевна, учитель начальных классов

Дмитриева Елена Викторовна, учитель начальных классов

• Соболева Анна Игоревна, учитель английского языка, ШО 1

• Колчанова Анастасия Сергеевна, учитель логопед, ДО 1

• Ахмерова Екатерина Николаевна, учитель начальных классов ШО 2

Первичная профсоюзная организация ГБОУ Школа №2103 является структурным подразделением Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации и структурным звеном Территориальной профсоюзной организации работников народного образования и науки РФ Юго-Западного административного округа города Москвы. Объединяет учителей, воспитателей и других работников, являющихся членами Профсоюза и состоящих на профсоюзном учёте в профсоюзной организации комплекса.

Профсоюзный комитет - выборный коллегиальный постоянно действующий руководящий орган профсоюзной организации в период между собраниями.

Руководство деятельностью первичной профсоюзной организации в период между заседаниями профкома осуществляет председатель первичной профсоюзной организации. Председатель первичной профсоюзной организации является членом профсоюзного комитета.

Основные направления деятельности:

• Конструктивное и продуктивное взаимодействие с социальными партнерами и руководителем ОУ;
• Контроль за выполнением условий прописанных в коллективном договоре,
• Участие в разработке и экспертизе документов, обеспечивающих трудовые гарантии членов профсоюза;
• Заключение соглашений, ведение коллективных переговоров;
• Создание необходимых, безопасных и комфортных условий труда для работников образования с целью эффективной и творческой реализации их трудовой функции, новых требований к качеству и условиям подготовки обучающихся; содействие становлению и развитию системы государственно-общественного управления образованием, взаимодействие с институтами гражданского общества;
• Оказание юридической, материальной помощи членам Профсоюза;
• Осуществление общественного контроля за соблюдением трудового законодательства, за состоянием охраны труда;
• Участие в урегулировании коллективных трудовых споров (конфликтов);
• Участие в повышении профессионального мастерства, повышении квалификации, аттестации и т.д.;
• Создание благоприятного психологического климата в коллективе;
• Культурно-массовая работа, организация отдыха, культурного досуга сотрудников, их детей,
• Информационная деятельность.

1. Участие в коллективных переговорах с администрацией по подготовке, заключению и изменению коллективного договора, урегулирования разногласий (ст.36, 37, 38, 40); осуществление контроля за его выполнением (ст.51)
2. Получение от администрации полной и достоверной информации, необходимой для заключения коллективного договора и контроля за его выполнением (ст.22).
3. Участие в составе комиссии для расследования несчастного случая в организации (ст.229) 4. Создание комиссии по охране труда на паритетной основе с работодателем и их взаимодействие (ст.218, 365)
4. Участие в рассмотрение вопросов, связанных с расторжением трудового договора по инициативе администрации (ст.81, 82, 373).
5. Внесение администрации, педсовету ОУ предложений по вопросам основных форм участия работников в управлении ОУ и участие в заседаниях указанных органов (ст.53).
6. Участие в рассмотрении индивидуальных трудовых споров (ст.381-397).
7. Участие в рассмотрении коллективных трудовых споров (ст.398-418).
8. Право на гарантии работников образования, привлекаемых к исполнению профсоюзных обязанностей (ст.39, 170, 171, 374, 376, 384, 405).
9. Проведение консультаций с администрацией по вопросам принятия локальных нормативных актов, содержащих нормы трудового права (ст53, ч.1; ст.82, ч.1).
10. Право на создание условий для осуществления деятельности профсоюзного комитета в учреждении образования (ст.32, 377).

Зам. директора Михайлова Наталия Николаевна (495) 688-37-10

Гл. специалист Егорова Лариса Николаевна (495) 688-42-65

Территориальная организация ЮЗАО региональной, общественной организации МГОП работников народного образования и науки РФ.

117418, Москва, Новочеремушская ул., д.56, к.3

Председатель Мельникова Ольга Львовна (499) 744-47-78

Заместители:

• Кулявцева Татьяна Анатольевна (499) 744-48-86

Гл. бухгалтер Серова Елизавета Ивановна (499) 128-87-09

Бухгалтер Таранкова Елена Вячеславовна (499) 128-87-09

Главный специалист Григорьева Надежда Анатольевна (499) 744-47-78
Совет ветеранов пед.труда (499) 128-86-80

http://www.profsouz-obrazovanie-uzao.ru/

http://pronm.ru/